Sosialisasi Kedua E-Kinerja MIN 4 Kota Padang: Transformasi Pelaporan Kinerja Menyongsong Era Digital

 

Padang, humas - Pada hari Rabu, 3 Januari 2024, Kepala Madrasah Ibtidaiyah Negeri (MIN) 4 Kota Padang, Rusdayetti, memimpin acara sosialisasi e-kinerja 2023 yang dihadiri oleh Aparatur Sipil Negara (ASN) dan Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) MIN 4 Kota Padang. Sosialisasi tersebut menjadi wadah bagi para pegawai untuk memahami dan menerapkan pelaporan kinerja melalui aplikasi e-kinerja.

Pelaksanaan sosialisasi ini menjadi lebih penting karena pada tahun 2023, laporan kinerja ASN dan PPPK MIN 4 Kota Padang mengalami perubahan signifikan dibandingkan tahun-tahun sebelumnya. Hal ini disebabkan oleh implementasi aplikasi e-kinerja yang menjadi sarana utama dalam pelaporan kinerja pada tahun tersebut.

Rusdayetti menyatakan, "Pada sosialisasi kedua ini, semua ASN MIN 4 Kota Padang sudah dapat mengunggah kinerja individunya melalui aplikasi e-kinerja." Pernyataan ini menandai kemajuan signifikan dalam mengadopsi teknologi untuk mempermudah proses pelaporan dan evaluasi kinerja.

Sosialisasi e-kinerja dipimpin langsung oleh Efna Yulita ketua tim e-kinerja, dan didukung oleh anggota tim Ikrima dan Alpan Suri. Dalam menyampaikan sosialisasi, Efna Yulita mengingatkan semua peserta untuk memastikan bahwa semua yang akan dilaporkan ke e-kinerja sudah didukung oleh bukti atau dokumen yang akan diunggah ke dalam sistem tersebut.

"Ketelitian dalam melaporkan kinerja sangat penting agar evaluasi dapat dilakukan dengan baik dan memberikan gambaran yang akurat tentang pencapaian setiap individu," tambah Efna Yulita.

Sosialisasi ini mendapat respons positif dari seluruh ASN dan PPPK MIN 4 Kota Padang yang hadir. Pasca-acara, mereka langsung bergegas menuju MIN 4 Kota Padang setelah pelaksanaan apel besar dalam rangka Hari Amal Bhakti Kementerian Agama Republik Indonesia ke-78 di lapangan Balai Kota Padang.

Dengan diadakannya sosialisasi ini, diharapkan semua pegawai dapat lebih terampil dan terbiasa menggunakan aplikasi e-kinerja, sehingga pelaporan kinerja dapat dilakukan secara efektif dan efisien. Transformasi ini tidak hanya memudahkan proses administratif, tetapi juga menggambarkan komitmen MIN 4 Kota Padang dalam menyongsong era digital dan meningkatkan akuntabilitas serta transparansi dalam pelaporan kinerja. (dpr)